Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Как малому бизнесу получить выплату в размере мрот в мае и июне в 2022 году». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.
\r\n\r\n
Субсидия предоставляется при соблюдении следующих условий.
\r\n\r\n
1. Организация или предприниматель включены в единый реестр субъектов малого и среднего предпринимательства по состоянию на 10 июля 2021 года.
\r\n\r\n
2. Основной вид деятельности получателя субсидии относится к одной из отраслей, наиболее пострадавших от распространения коронавируса.
\r\n\r\n\r\n\r\nСправка\r\n\r\n\r\n
Перечень пострадавших отраслей приведен в приложении № 3 к постановлению. В него вошли, в частности, такие сферы деятельности, как торговля, обшепит, транспорт, культура и проч. Получателя субсидии определят по основному виду экономической деятельности (коду ОКВЭД), информация о котором содержится в ЕГРЮЛ либо ЕГРИП по состоянию на 10 июля 2021 года.
\r\n\r\n
Размер компенсации за две недели простоя будет рассчитываться как произведение 0,5 МРОТ (6 396 руб.) на:
\r\n\r\n
- \r\n\t
- количество работников в июне 2021 года — для организаций;
- количество работников в июне 2021 года, увеличенное на единицу, — для индивидуальных предпринимателей.
\r\n\t
\r\n
\r\n\r\n
Если ограничительные меры продлятся четыре недели, то субсидия составит один МРОТ (12 792 руб.) в расчете на каждого работника.
\r\n\r\n
Для получения субсидии организации или ИП нужно подать заявление в налоговую инспекцию. Сделать это следует в течение двух месяцев со дня, когда введены ограничения в регионе.
\r\n\r\n
Заявление можно направить в электронной форме по телекоммуникационным каналам связи или через личный кабинет налогоплательщика на сайте ФНС, либо в виде почтового отправления (форма заявления приведена в приложении № 2 к комментируемому постановлению).
\r\n\r\n
В течение пяти рабочих дней со дня направления заявления налоговый орган рассчитает субсидию или направит налогоплательщику отказ в ее выплате. При положительном решении налоговики направят расчет в Федеральное казначейство, которое должно перечислить налогоплательщику деньги не позднее следующих 3-х рабочих дней.
Субсидия предоставляется при соблюдении следующих условий.
1. Организация или предприниматель включены в единый реестр субъектов малого и среднего предпринимательства по состоянию на 10 июля 2021 года.
2. Основной вид деятельности получателя субсидии относится к одной из отраслей, наиболее пострадавших от распространения коронавируса.
Справка
Перечень пострадавших отраслей приведен в приложении № 3 к постановлению. В него вошли, в частности, такие сферы деятельности, как торговля, обшепит, транспорт, культура и проч. Получателя субсидии определят по основному виду экономической деятельности (коду ОКВЭД), информация о котором содержится в ЕГРЮЛ либо ЕГРИП по состоянию на 10 июля 2021 года.
МРОТ 2021-2022: в целом по России и по регионам
Для получения субсидии организации или ИП нужно подать заявление в налоговую инспекцию. Сделать это следует в течение двух месяцев со дня, когда введены ограничения в регионе.
Заявление можно направить в электронной форме по телекоммуникационным каналам связи или через личный кабинет налогоплательщика на сайте ФНС, либо в виде почтового отправления (форма заявления приведена в приложении № 2 к комментируемому постановлению).
В течение пяти рабочих дней со дня направления заявления налоговый орган рассчитает субсидию или направит налогоплательщику отказ в ее выплате. При положительном решении налоговики направят расчет в Федеральное казначейство, которое должно перечислить налогоплательщику деньги не позднее следующих 3-х рабочих дней.
Покажем размеры МРОТ по отдельным регионам России по состоянию на 10.11.2021 в таблице.
Регион | МРОТ, руб. |
---|---|
Москва | 20 589 |
Московская область | 15 500 |
Санкт-Петербург | 19 650 |
Ленинградская область | 13 315 |
Калининградская область | 14 000 |
Кемеровская область — Кузбасс | 17 031 |
Ростовская область | 15 350 |
В большинстве других субъектов РФ региональная минимальная зарплата равна федеральному МРОТ, в том числе по той причине, что предусмотренный региональным соглашением МРОТ ниже федерального.
Имейте в виду, важно внимательно прочитать соглашение по своему субъекту РФ, поскольку в нем будут установлены особенности применения региональной минимальной зарплаты.
Расчет субсидии производится на основе федерального размера МРОТ следующим образом:
— для юридических лиц и СОНКО:
12 792 руб. × Кол-во работников в Июне 2021 года;
— для индивидуальных предпринимателей:
12 792 руб. × Кол-во работников в Июне 2021 года + 12 792 руб. (за самого ИП);
— если ИП не имеет наемных работников:
12 792 руб.
Численность сотрудников будут смотреть в отчетности «Расчет по страховым взносам» (см. раздел 3 РСВ по данным за июнь), представленной в установленный срок.
Важно, что бизнес будет освобожден от налогов с данных субсидий, и если средства будут направлены на выплату заработной платы сотрудникам ─ то предпринимателю не придется платить НДФЛ и страховые взносы.
-
Регистрация корпоративных сим-карт на портале Госуслуги
3,2 тыс. 3
Размер субсидии зависит от того, сколько человек работает в организации или у предпринимателя.
Для компании
МРОТ × количество работников в июне 2021.Для ИП
МРОТ × (1 + количество работников в июне 2021).
Если у предпринимателя нет работников, он получит МРОТ.Субсидия на выплату зарплаты в период пандемии
За счёт субсидии можно:
- компенсировать расходы, связанные с нерабочими днями, в частности, выплатить зарплаты сотрудникам за этот период;
- потратиться на то, чтобы приспособиться к ограничительным мерам. Например, организовать использование QR-кодов для посетителей.
Остаётся ли на 2022 г. пониженный процент по страховым взносам для компаний малого и среднего бизнеса?
Ответ:
Субъекты малого и среднего предпринимательства на выплаты работникам сверх МРОТ начисляют взносы по пониженным тарифам (ст. 427 НК РФ). Данные тарифы можно применять и в 2021 г., и в последующих периодах. Они применяются в отношении выплат в пользу физического лица по итогам каждого календарного месяца, которые превышают МРОТ на начало расчётного периода.
Размер минимальной оплаты труда утвержден ст. 1 Федерального закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ. Этот показатель ежегодно устанавливается законодательно на уровне не ниже прожиточного минимума трудоспособного населения. Нормами Федерального закона от 29.12.2020 № 473-ФЗ предусмотрено повышение МРОТ в 2021 году выше установленного за второй квартал прошлого года прожиточного минимума. Это произошло впервые.
Уровень минимальной заработной платы каждый год устанавливают на федеральном уровне принятием нового закона через парламент и подписание президентом. Но власти субъектов РФ вправе самостоятельно ежегодно устанавливать новое повышение МРОТ, которое влияет на расчет зарплат, отпускных, больничных и соцпособий в регионе.
По закону, МРОТ устанавливается на двух уровнях:
- федеральный — по всей России;
- региональный — отдельно в каждом субъекте федерации (городе, районе, крае, области). Он зависит от ряда местных показателей, таких как экономическая эффективность региона и особенности географического расположения.
Региональный минимум зарплаты должен быть справедливым и обоснованным. Разрешается устанавливать его выше общегосударственного, если это оправдано экономическими показателями. Минимальную зарплату на региональном уровне устанавливают в специальном трехстороннем соглашении (об этом должны договориться региональное правительство, профсоюзы и объединение работодателей). Это предусматривает (ст. 133.1 ТК РФ). Если взять в качестве примера Москву, там МРОТ всегда выше федерального — с 01.01.2021 он составляет 20 589 рублей. В Санкт-Петербурге с 01.01.2021 показатель увеличен до 19 000 рублей. Выше федерального МРОТ в Камчатском, Красноярском крае, на Сахалине, в Якутии и других северных регионах. Коэффициент и процентную надбавку за работу в таких районах надо начислять сверх минимальной зарплаты, а не включать в нее. Минимальный размер оплаты труда в Красноярском крае установлен не для всего региона в целом, а для отдельных районов:
- в центральных и южных районах — в диапазоне от 19 408 руб. до 20 468 руб.;
- в городе Норильске и Таймырском Долгано-Ненецкого районе — 33 260 руб. (приложение 66 к Закону Красноярского края от 05.12.2019 № 8-3414 (ред. от 02.04.2020) «О краевом бюджете на 2020 и плановый период 2021-2022 гг.»).
Для государственных служащих и работников учреждений федерального подчинения действует значение минималки, установленное на федеральном уровне. Остальные работодатели соблюдают региональную минималку, но вправе от нее отказаться. В этих целях потребуется оформить мотивированный отказ и отправить его в местное отделение Комитета по труду и занятости не позднее 30 дней от даты, с какого числа увеличился МРОТ в регионе. Если предприятие не успело в течение 30 дней отказаться от утверждения местной минималки, оно автоматически обязано платить зарплату не ниже регионального уровня.
С 01.05.2018 минимальный размер заработной платы в России приравняли к величине прожиточного минимума для трудоспособного населения за II квартал прошлого года. По решению Конституционного суда, «северные» надбавки и коэффициенты начисляются плюсом к федеральному МРОТ. В результате повышения МРОТ более 3 млн россиян с начала 2021 года получают более высокие зарплаты. Тех работодателей, которые не привели зарплату в соответствие с этими требованиями, оштрафуют по статье 5.27 КоАП РФ на сумму до 50 000 рублей.
13 890 рублей – МРОТ на 2022 год. Какие выплаты работникам вырастут?
Так как поправки в федеральный бюджет уже утверждены в первом чтении, скорее всего ничего не изменится и при дальнейшем рассмотрении. Поэтому с 1 января 2022 года размер федерального МРОТ составит 13 890 рублей. Одновременно принято предложение Путина об увеличении федерального прожиточного минимума. С 1 января 2022 года он составит 12 654 рубля.
Отметим, что первоначально размер федерального МРОТ должен был составить 12 792 рубля. Эта цифра была рассчитана исходя из новых правил определения МРОТ, т.е. по показателям средней медианной зарплаты в стране. Инициатива Путина не соответствует новой методике. Но так как Президент РФ предложил повысить, а не снизить размер МРОТ, никаких проблем при его утверждении не возникнет.
Показатель МРОТ влияет на определение размера заработной платы в стране. Работодатель не имеет право платить зарплату ниже 1 МРОТ для сотрудников, занятых на условиях полного рабочего дня. Это требование прямо прописано в с. 133 Трудового кодекса РФ. Ниже МРОТ можно платить зарплату совместителям или сотрудникам, работающих на условиях неполного дня.
Органы власти регионов вправе устанавливать свой показатель МРОТ для работодателей на соответствующей территории. Но региональный МРОТ не может быть ниже федерального показателя. После повышения федерального МРОТ, регионы должны также повысить размер, если он ниже федерального. Регионам потребуется время, чтобы опубликовать новые размеры МРОТ.
Текущий размер МРОТ по регионам России указан в таблице ниже.
МРОТ – это минимальный размер оплаты труда. Иными словами, законодательно установленный минимум оплаты труда в месяц при условии, что человек полностью отработал за этот период норму рабочего времени и выполнил нормы труда (трудовые обязанности) (ст. 133 ТК РФ).
С 1 января 2022 года федеральный МРОТ, применяемый по всей России, составляет 13 890 руб. (ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ). Свои региональные МРОТ установлены и в субъектах РФ. Их размеры мы приведем ниже.
Президент предложил увеличить МРОТ в 2022 году до 13 890 рублей
Установление работнику заработной платы в размере менее МРОТ повлечет следующие административные штрафы (ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ):
- на должностных лиц организации (как правило, это руководитель) – от 10 000 до 20 000 руб. Хотя при хорошем раскладе руководитель может отделаться предупреждением. Но нарушение все равно придется устранить, то есть доплатить работнику недостающие суммы и поднять ему зарплату до МРОТ;
- ИП-работодателей – от 1 000 до 5 000 руб.;
- на организацию – от 30 000 до 50 000 руб.
Если же подобное нарушение будет совершено повторно, то это повлечет следующие штрафы (ч. 7 ст. 5.27 КоАП РФ):
- на должностных лиц организации – от 20 000 до 30 000 руб. Иной вариант – должностное лицо может быть дисквалифицировано на срок от 1 до 3 лет;
- на ИП-работодателей – от 10 000 до 30 000 руб.;
- на организацию – от 50 000 до 100 000 руб.
Федеральный закон о МРОТ (№ФЗ-82 от 19.06.2000г.) в первой же своей статье устанавливает следующее:
- показатель на следующий год устанавливается в году текущем;
- с этой целью издается отдельный федеральный закон, он вносит изменения в ФЗ-82;
- основанием для этого являются данные Росстата о медианной заработной плате;
- МРОТ составляет 42% от медианного заработка;
- проект закона о корректировке МРОТ подлежит обсуждению с трехсторонней комиссией по регулированию социально-трудовых отношений;
- МРОТ на следующий год не может быть ниже соответствующего ПМ и МРОТ текущего года.
Таким образом, МРОТ – это показатель, закрепленный в законе, который не устанавливаться ниже ПМ (эта норма есть и в Трудовом кодексе РФ). Выше ПМ минималка может быть.
Пока есть только законопроект о новом показателе МРОТ на 2022 год. Текст размещен на портале проектов нормативно-правовых актов для всеобщего обсуждения и внесения предложений. Кроме текста проекта закона, выложена пояснительная записка к нему, в которой обосновывается размер минималки.
Законопроектом предлагается, что минимальная зарплата с 1 января 2022 года составит 13 617 рублей.
Однако, 18 ноября президент поручил увеличить МРОТ в 2022 году на 8,6% — до 13 890 рублей в месяц.
«В Конституции России закреплена норма о том, что минимальный размер оплаты труда не может быть меньше прожиточного минимума, а это значит, одновременно с индексацией размера прожиточного минимума должен вырасти и МРОТ», — пояснил президент.
Значение в 13 890 рублей на 1098 рублей больше существующего (12 792 рубля), таким образом, произойдет повышение МРОТ на 8,6%. Корректировка показателя приведет к повышению заработка примерно у 4,7 миллионов работников.
Прожиточный минимум с 2021 года на основании последних поправок в ФЗ-134 от 24.10.1997 г. также устанавливается ежегодно. Причем, как федеральный прожиточный минимум, так и региональный. Согласно закона Правительству нужно было утвердить ПМ на следующий год до 1 июля текущего года. 6 июля было опубликовано соответствующее постановление за №1070.
18 ноября Президент РФ Владимир Путин поручил повысить прожиточный минимум в 2022 году на тысячу рублей — до 12 654 рублей.
В соответствии с этим устанавливаются следующие показатели ПМ (деление показателя по социально-демографическим группам осталось в силе):
- на душу населения – 12 654 рубля;
- для трудоспособных, взрослых граждан – 13 794 рубля;
- для граждан, находящихся на пенсии – 10 883 рубля;
- для детей – 12 275 рублей.
Таким образом, повышение прожиточного минимума на 2022 год в РФ довольно значительное. В соответствии с постановлением Правительства РФ №2406 от 31.12.2020 г. соответствующие показатели на 2021 год составили 11 653 рублей, 12 702 рубля, 10 022 рубля и 11 303 рубля.
ПМ в 2022 году повысится:
- на душу населения – на 1001 рубль;
- для трудоспособных – на 1092 рубля;
- для пенсионеров – на 861 рубль;
- для детей – на 972 рубля.
Показатель прожиточного минимума активно используется при назначении мер социальной поддержки, при определении пособий на детей, социальной доплаты к пенсии.
Кабмин может с 15 ноября начать выплату МСП грантов по одному МРОТ на занятого
МРОТ в 2022 году с 1 января увеличится.
Владимир Путин предложил увеличить минимальный размер оплаты труда и прожиточный минимум в России в 2022 году на 8,6 процента. Так, МРОТ вырастет до 13 890 рублей, а прожиточный минимум — до 12 654 рублей. «В проекте федерального бюджета на будущий год сейчас заложена индексация прожиточного минимума на 2,5 процента. Конечно, этого недостаточно, потому что такие параметры значительно отстают от уровня текущей инфляции, которая ускорилась за последние месяцы», — пояснил президент на совещании по социальным вопросам. Как отметил глава государства, он поручил своей администрации подготовить поправки и в ближайшие дни внесет их в Госдуму. Путин попросил депутатов поддержать инициативу при рассмотрении законопроекта о федеральном бюджете во втором чтении.
Из 9 дней всего 3 рабочих дня, 1,2,3 ноября….что от этого толку? А вот вреда….., народу дали возможность за 9 дней проехать Россию вдоль и поперек. Что, кто то просидит эти 9 дней дома? Просмотрите динамику бронирование билетов на транспорте , баз отдыха, курортов….и все станет ясно. Но поражает сценарий и оперативность властей. Незадолго до этого Путин, в очередной раз, заверил, что локдауна не будет ни при каких обстоятельствах….и на тебе. Вдруг правительство инициирует расширенные выходные, а на следующий день уже подписан указ президента….никаких тебе обсуждений, ни дебатов Госдумы …
Правительство РФ охватит мерами поддержки около 3 млн работников малого и среднего бизнеса в наиболее пострадавших от COVID-19 отраслях экономики. Об этом сообщили в секретариате первого вице-премьера Андрея Белоусова по итогам отдельного совещания по грантовой поддержке бизнеса в наиболее пострадавших отраслях.
«Поддержка охватит около 3 млн работников в секторе МСП, включая индивидуальных предпринимателей», — приводит секретариат слова Белоусова.
Компании, участвовавшие в программе ФОТ 2.0, и компании малого и среднего бизнеса (МСП), созданные с 1 июля 2020 года, смогут принять участие в программе льготного кредитования.
«Кредиты по льготной ставке будут выдаваться заемщикам, которые участвовали в программе ФОТ 2.0, и субъектам МСП, созданным с 1 июля 2020 года», — отметили в секретариате.
Подать заявки на грантовую поддержку смогут предприятия МСП, которые работают в отраслях спорта, гостиничного бизнеса, общепита, сфере дополнительного образования, бытовых услуг, культуры, организации досуга и развлечений и некоторых других. Заявки будут приниматься с 1 ноября по 15 декабря 2021 года.
«Выплаты будут осуществляться через 8 рабочих дней с даты подачи заявления в ФНС. Первые выдачи состоятся 15 ноября. Размер гранта будет определяться в зависимости от количества работников — в расчете 1 МРОТ на 1 занятого, включая самого индивидуального предпринимателя», — отметили в секретариате.
По оценке Белоусова, за две нерабочие недели бизнес потеряет 60 млрд рублей. Он озвучил такие идеи:
1. Платить малому и среднему бизнесу одноразовый грант в размере одного МРОТ на сотрудника — 12 792 рублей. На это из бюджета России придется потратить 27 млрд рублей на 2 млн человек. Заявку на такую поддержку можно подавать уже с 1 ноября, а деньги организация начнет получать с 15 ноября. такая поддержка закончится 15 декабря. По словам Алексея Белоусова, такая мера восполнит 50% от выпадающей выручки.
2. Российские бизнесмены могут снова взять кредит с льготной ставкой 3%. Здесь есть один момент — необходимо сохранить 90% сотрудников до конца срока выплаты кредита. Этот момент чиновник попросил вписать в кредитные договоры. при нарушении этого условия, ставка вырастет до рыночной.
Предполагается, что это первые шаги для поддержки бизнеса, но нужно следить за развитием ковидной ситуации в стране и предлагать новые способы сохранить экономику страны.
Кто может рассчитывать на выплаты:
Бизнес в сфере спорта, гостиничного бизнеса, общепита, дополнительного образования, бытовых услуг, культуры, организации досуга и развлечений.
В 2022 году МРОТ вырастет на 6,4% и составит 13617 рублей. Для сравнения – в 2021 году МРОТ равен 12792 рубля. Таким образом, минимальный размер оплаты труда в 2022 году увеличится на 825 рублей.
С 2021 год МРОТ определяется на основании медианной зарплаты (не нужно путать со средней зарплатой) за прошлый год. Соотношение между МРОТ и медианной зарплатой составляет 42%.
По словам Белоусова, субсидирование льготных кредитов по программе поддержки малого и среднего бизнеса потребует в 2022 году около 7-8 млрд рублей. «В следующем году понадобится порядка 7-8 млрд рублей для субсидирования. Цифра уточняется», — отметил он говоря о программе кредитной поддержки ФОТ 3.0.
По словам Белоусова, выдача льготных кредитов — это вторая группа мер поддержки бизнеса. «Вторая группа мер — возобновление кредитной поддержки. Так называемая программа ФОТ 3.0, которая действовала с марта по июль текущего года. Сейчас выдача кредитов прекратилась, но сама программа продолжается, поскольку образовалась задолженность», — сказал первый вице-премьер.
Он добавил, что предоставление дешевых кредитов с большой рассрочкой правительство считает адекватной и правильной мерой. «Объем предоставляемого кредита — один МРОТ на одного занятого, умножить на 12 месяцев — это предельный объем, который может быть получен. Компания с численностью до 250 человек может получить кредит до 40 млн рублей», — подчеркнул Белоусов.
По его словам, в течение шести месяцев предприятия не будут выплачивать ни проценты, ни «тело» льготного кредита, а сам кредит будет выдаваться по ставке 3% годовых. «Шесть месяцев — это грейс-период, когда предприятие вообще не будет осуществлять никаких платежей по кредиту. После шести месяцев в течение 12 месяцев предприятие будет погашать кредит равными долями по очень льготной процентной ставке, которая будет установлена в размере 3% годовых. Охват, который мы планируем осуществить с помощью этой программы, — 1,2 млн человек», — добавил Белоусов.
Предоставление кредитов будет увязано с сохранением численности работников, сказал он и добавил, что в настоящее время правительство проводит мониторинг ситуации и при необходимости будет готово предложить другие меры поддержки бизнеса.
Что входит в МРОТ в 2021-2022 годах?
Премьер-министр Михаил Мишустин 1 марта утвердил постановление о выделении около 7,7 млрд рублей на льготную кредитную программу для бизнеса ФОТ 3.0, которой смогут воспользоваться компании из сфер, наименее восстановившихся после кризиса. Это общепит, сфера гостеприимства, сфера развлечения, досуга, спорта, туризма. Еще одно условие — льготные кредиты под 3% будут доступны для компаний, которые участвовали в программе ФОТ 2.0.
Ранее для пострадавших в пандемию предприятий и социально ориентированных некоммерческих организаций действовала кредитная программа с льготной ставкой 2% годовых. По этой программе российские банки в 2020 году выдали предпринимателям более 400 млрд рублей, это позволило выплатить зарплаты 5,4 млн работникам. Кредиты вместе с процентами будут списаны за счет бюджета при условии, что к 1 апреля 2021 года заемщики сохранят 90% работников.
Она также сообщила, что повышение минимального размера оплаты труда (МРОТ) при этом затронет 3 млн занятых в экономике страны граждан.
То есть, путем не хитрых подсчетов получаем:
Это на год.
А сколько, в таком случае, придется из этих денежек на каждого нашего многострадального гражданина?
Это на год!
А сколько же тогда придется на каждого нашего многострадального гражданина в месяц?
Все очень просто…
Делим 1 578 рублей на 12 месяцев и получаем…
Это получается, что вся эта «МАСШТАБНАЯ ИНДЕКСАЦИЯ МРОТ И ПМ» дойдет до простого нашего человека — пенсионера или бюджетника в размере 131 рубля в месяц?
Да, да… Так и получается… 131 рубль в месяц прибавки. И, как говорится. ни в чем себе не отказывайте!
А в чем себе сейчас на 131 рубль в месяц можно не отказать?
-Когда речь идет об индексации прожиточного минимума, то надо брать для расчета рост цен только на товары первой необходимости, причем самого дешевого их сегмента — на большее с этими суммами не замахнешься. А тут совсем другие будут показатели, гораздо более высокие чем общая инфляция по стране.
-Ладно я не экономист, но я на своей шкуре чувствую, что все эти повышения ПМ, МРОТ, МЗП, — это пыль в глаза народа! Каждый раз инфляция на шаг-два оказывается впереди этих повышений уже в начале следующего года.
Он заявляет: в России четыре нерешенные проблемы- нищета, низкие з/п, убитое первичное звено медицины, завал школьной инфраструктуры. И что? Где экономическое решение этих проблем? Где анализ всех этих 30,43, и пр.миллиардов руб.? Где у нас экономисты?
Кроме Делягина никого стоящего из экономистов не вижу в ГД.
ГД и СФ нужны только для придания правового статуса этим позорным решениям!
И впереди ничего хорошего. 😡 Ах, да- всем🐏 добавят по кьюар!
-А тем временем в «нищей» России в 2021 год: курорты Краснодарского края посетили 13,6 млн, Крым 8,3 млн, Турцию 3,5 млн, Египет 1 млн, Москву 9,1 млн, Питер 3,5 млн и тд и тд… те грубо это почти 40 млн человек ( а ведь это далеко не все туристические места, есть ещё Минеральные Воды, Байкал, Северный Кавказ и тд и тд… ) куда то да съездили отдохнуть… Вот я думаю, если в стране большинство населения живут очень бедно, то кто же это ездит отдыхать то? А может не такие мы и нищие?
-Так и посещали жители Москвы и Питера. Посчитай сколько живёт в Москве и в Питере. Данные в инете есть. У нас — на курортах Северного Кавказа одни москвичи и питерцы. И как раньше с Урала и с Сибири — никого.
-И ведь улыбаются,»подпрыгивают» от счастья при виде своей щедрости благодетели наши.И в ус не дают,что за 9 мес. из страны выведено(простым языком спиз….) около 60 млрд.долларов.А это триллионы рублей.Красивые законы они нарисовали под себя в начале 2000-х,что-бы безнаказанно выводить из экономики страны такие суммы.А сейчас пиарятся на каких-то 8-9% от 13 тыс.Даже слов цензурных не подобрать как это назвать.
-Тут изюминка не в общей цифре, а в том сколько средств отойдёт каждому. Если предложено поднять выплаты до 8,5%, а подорожание продуктов на почти 20%.
Внимание: Все права на публикуемые материалы принадлежат их владельцам, и редакция сайта не несет ответственность за их использование!
Если Вы считаете, что материал публикуемой статьи Вас оскорбляет, нарушает Ваши права, недостоверен, распространяет сведения Вас порочащие, разжигает рознь или неприемлем для публикации по другим причинам — ОСТАВЬТЕ СООТВЕТСТВУЮЩИЙ КОММЕНТАРИЙ К СТАТЬЕ — МЫ ЕЕ НЕМЕДЛЕННО УДАЛИМ!
Согласно новой методике расчета МРОТ, вступившей в силу с 1 января 2021 года, он ежегодно устанавливается в размере 42% от медианной заработной платы за предыдущий год и не должен быть ниже прожиточного минимума трудоспособного населения. В 2021 году прожиточный минимум составляет 11 653 рубля, МРОТ – 12 792 рубля.
18 ноября президент поручил увеличить МРОТ в 2022 году на 8,6% — до 13 890 рублей в месяц.
«В Конституции России закреплена норма о том, что минимальный размер оплаты труда не может быть меньше прожиточного минимума, а это значит, одновременно с индексацией размера прожиточного минимума должен вырасти и МРОТ», — пояснил президент.
Повышение МРОТ по отношению к установленному с 1 января 2021 г. (12 792 рубля в месяц) составит 1098 рублей (рост на 8,6%).
Принятие такого решения будет способствовать обеспечению повышения заработной платы около 3 млн человек.
Регион Код региона Минимальная заработная плата (руб.) Основание Центральный федеральный округ Белгородская область 31 13 890 Соглашение Правительства Белгородской области, Союза «Белгородское областное объединение организаций профсоюзов», Союза промышленников и предпринимателей Белгородской области от 17.12.2019 № 43; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Брянская область 32 13 890 Региональное соглашение Правительства Брянской области, Федерации профсоюзов Брянской области, Объединения работодателей Брянской области от 25.12.2020 № б/н; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Владимирская область 33 13 890 Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Воронежская область 36 13 890 Соглашение Правительства Воронежской области, Объединений профсоюзов Воронежской области, Регионального объединения работодателей «Совет промышленников и предпринимателей Воронежской области» от 13.12.2019 № б/н; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Ивановская область 37 13 890 Региональное соглашение Правительства Ивановской области, Ивановского областного объединения организаций профсоюзов, Союза промышленников и предпринимателей Ивановской области от 23.01.2020 № 1-с; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Калужская область 40 Величина прожиточного минимума трудоспособного населения в месяц, но не ниже 13 890 Соглашение Правительства Калужской области, Территориального союза организаций профсоюзов «Калужский областной совет профсоюзов», Регионального объединения работодателей «Союз промышленников и предпринимателей Калужской области» от 10.09.2019 № б/н, ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Костромская область 44 13 890 Соглашение Администрации Костромской области, Федерации организаций профсоюзов Костромской области, Объединения работодателей Костромской области от 08.02.2019 № 7-д; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Курская область 46 13 890 Соглашение Курской области на 2019–2021 годы от 17.12.2018; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Липецкая область 48 1,2 величины прожиточного минимума трудоспособного населения за II квартал предыдущего года (13 890) Региональное соглашение Администрации Липецкой области, ФП Липецкой области от 21.12.2020; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Москва 77 20 589 Московское трехстороннее соглашение на 2019–2021 годы между правительством Москвы, московскими объединениями профсоюзов и московскими объединениями работодателей; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Московская область 50 15 000 (13 890) Соглашение о минимальной заработной плате в Московской области между Правительством Московской области, Союзом «Московское областное объединение организаций профсоюзов» и объединениями работодателей Московской области от 31.10.2019 N 243; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Орловская область 57 13 890 Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Рязанская область 62 13 890 Региональное соглашение Правительства Рязанской области, Рязанского областного союза организаций профсоюзов, Рязанской Ассоциации экономического сотрудничества Предприятий от 21.12.2020 № 124-1; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Смоленская область 67 13 890 Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Тамбовская область 68 13 890 Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Тверская область 69 13 890 Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Тульская область 71 14 200 (13 890) Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Тульской области от 21.12.2020, ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Ярославская область 76 13 890 Региональное соглашение Правительства Ярославской области, Ассоциации «Экономический совет Ярославской области (Объединение работодателей Ярославской области)», Союза «Объединение организаций профсоюзов Ярославской области» от 29.01.2021, ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Северо-Западный федеральный округ Архангельская область 29 13 890 Минимальный размер оплаты труда – это та сумма, меньше которой работодатели в России не имеют права платить тем, кто работает на полную ставку. И до 2020 года МРОТ рассчитывался очень просто – как прожиточный минимум для трудоспособных лиц в целом по России на II квартал предыдущего года. То есть, 12 130 рублей минимальной зарплаты в 2020-м – это прожиточный минимум во II квартале 2019-го.
Эту систему тоже считали не очень справедливой – выходило, что минимальная зарплата растет ровно на столько, на сколько выросли в России цены. И с 2021 года применяется новая система – теперь МРОТ равен 42% от медианной зарплаты.
МРОТ с 1 января 2021 года в России по регионам
В августе 2021 года депутат от фракции КПРФ и первый зампред комитета Госдумы по экономической политике Николай Арефьев предложил полностью отказаться от использования такого показателя, как МРОТ, а вместо этого ориентироваться только на величину прожиточного минимума. По мнению депутата, МРОТ является пережитком времени (анахронизмом) — многие граждане за 30 лет просто привыкли к его использованию, хотя на самом деле он избыточен. В любом случае даже по действующему законодательству минимальная зарплата не может быть меньше ПМ, а использование МРОТ при расчете штрафов, налогов и других обязательных сборов приносит больше вреда, чем пользы.
Однако с этим предложением категорически не согласна вице-премьер Татьяна Голикова. Выступая 6 сентября 2021 года на пленарной сессии VI Всероссийской недели охраны труда, Голикова отметила, что МРОТ и ПМ несут разный экономический смысл, поэтому нельзя просто взять и объединить два этих показателя, не вызвав этим хаоса в экономике и законодательстве. Кроме того, к величине ПМ сейчас привязано большое количество социальных выплат, в том числе детских пособий, поэтому, по мнению вице-премьера, их тоже нужно будет как-то трансформировать при таком объединении, что нужно делать очень взвешенно, поскольку это касается «социального благополучия нашего населения».
В 2022 года МРОТ считают по новой методике. Теперь он зависит от такого понятия «медианная зарплата». Минимальный размер оплаты труда составляет 42% медианной зарплаты по России за прошедший год. Медианная зарплата — это уровень заработка, выше и ниже которого получает одинаковое количество людей (50% – выше, 50% – ниже). В местностях, где власти установили районные коэффициенты, минимальная зарплата корректируется на эти коэффициенты.
В каждом регионе может быть еще своя величина минимальной зарплаты – ее устанавливают субъекты России региональными соглашениями. Региональная минимальная зарплата обычно больше федерального минимума (ст. 133.1 ТК). Значения минимальной зарплаты во всех регионах смотрите в таблице ниже.
Работодатели должны установить зарплату не меньше региональной заработной платы, только если они присоединились к региональным соглашениям. Автоматически присоединяются к региональному соглашению те, кто в течение 30 календарных дней после публикации соглашения не направили в орган по труду субъекта РФ письменный мотивированный отказ присоединиться к документу. Если ваша организация такой отказ отправила, то сравнивайте зарплаты с федеральным МРОТ.
Регион
Код региона
Минимальная заработная плата (руб.)
Обоснование
Астраханская область 30 13 617 Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Волгоградская область 34 1,3 величины прожиточного минимума трудоспособного населения для работников внебюджетной сферы (14 0160) (13 617) Региональное соглашение Администрации Волгоградской области от 26.06.2019 № РС-71/19, ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Краснодарский край 23 Величина прожиточного минимума трудоспособного населения в месяц без учета компенсационных, стимулирующих и социальных выплат (13 617) Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Краснодарском крае на 2018–2020 годы от 27.12.2017;ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Республика Адыгея 01 13 617 Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Республика Калмыкия 08 13 617 Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Ростовская область 61 13 617 1,2 величины МРОТ в организациях внебюджетной сферы (15 350)
Соглашение Правительства Ростовской области, Союза работодателей Ростовской области, Федерации профсоюзов Ростовской области от 21.11.2019 № 13; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Республика Крым 91 13 617 ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Севастополь 92 13 617 Региональное соглашение о минимальной заработной плате в городе Севастополе от 25.12.2018 № 5-18;ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Кабардино-Балкарская Республика 07 13 617 для внебюджетной сферы — в размере величины прожиточного минимума трудоспособного населения Республики за II квартал предыдущего года (12 998)
ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ, Решение Кабардино-Балкарской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 07.07.2020 № 1. Карачаево-Черкесская Республика 09 13 617 Региональное соглашение Правительства Карачаево-Черкесской Республики от 14.10.2019 № б/н; Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Республика Дагестан 05 13 617 ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Республика Ингушетия 06 13 617 Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Республика Северная Осетия – Алания 15 13 617 Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Ставропольский край 26 13 617 ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Чеченская Республика 20 13 617 Соглашение Правительства Чеченской Республики от 26.12.2019 № б/н; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Курганская область 45 13 617 Плюс районный коэффициент
Соглашение Правительства Курганской области, Федерации профсоюзов Курганской области, Курганского регионального объединения работодателей «Союз промышленников и предпринимателей» от 14.12.2018 № 42/18; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Свердловская область 66 13 617 Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Тюменская область 72 12 871 на эту сумму начисляются районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в местностях с особыми климатическими условиям
Региональное соглашение Правительства Тюменской области от 15.11.2019 № б/н; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Ханты-Мансийский автономный округ – Югра 86 13 617 на эту сумму начисляются районные коэффициенты и процентные надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях
Распоряжение Правительства Ханты-Мансийского автономного округа – Югры от 06.12.2019 № 670-рп; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Челябинская область 74 13 617 ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Ямало-Ненецкий автономный округ 89 13 617 на эту сумму начисляются районные коэффициенты и процентные надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях. Итоговая сумма МЗП должна быть не ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения в Ямало-Ненецком автономном округе за II квартал 2020 года (17 511)
Региональное трехстороннее соглашение «О минимальной заработной плате в Ямало-Ненецком автономном округе» от 27.12.2017; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Амурская область 28 13 617 Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Еврейская автономная область 79 13 617 Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Камчатский край 41 13 617 на эту сумму начисляются районные коэффициенты и процентные надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера
Региональное соглашение Правительства Камчатского края, Федерации профсоюзов Камчатки, Объединения работодателей Камчатского края от 24.12.2019 № б/н; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Приморский край 25 13 617 Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Магаданская область 49 13 617 на эту сумму начисляются районные коэффициенты и процентные надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера
Соглашение о внесении изменений в Соглашение на 2017–2020 годы от 29.01.2018; Соглашение правительства Магаданской области от 23.05.2017 № 2; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Республика Саха (Якутия) 14 13 617 С применением сверх МРОТ компенсационных выплат за работу в районах Крайнего Севера: районного коэффициента и процентных надбавок, но не ниже величины прожиточного минимума для трудоспособного населения в целом по Республике за III квартал предыдущего года
Региональное соглашение Правительства Республики Саха (Якутия), Федерации профсоюзов Республики Саха (Якутия), Союза товаропроизводителей Республики Саха (Якутия) от 30.04.2020 № б/н; Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Сахалинская область 65 13 617 Соглашение Правительства Сахалинской области, Союза промышленников и предпринимателей Сахалинской области, Сахалинского областного союза организаций профсоюзов от 10.02.2020 № б/н; Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Хабаровский край 27 13 617 Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Чукотский автономный округ 87 13 617 Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Прожиточный минимум до 2020 года рассчитывался как двойная стоимость потребительской корзины. При этом в корзину входили все продукты, которых, как считалось, достаточно для человека на месяц. Вторая часть – 50% от потребительской корзины – учитывалась на непродовольственные товары, а третья – еще 50% – на оплату услуг.
Однако такой подход вызывал слишком много критики – начиная от состава потребительской корзины (непонятно, почему в нее входили те или иные товары) и заканчивая риском того, что Росстат начнет манипулировать ценами на эти продукты. И с 2021 года вводится новый подход.
Теперь прожиточный минимум составляет 44,2% от медианных доходов в России. А медианные доходы – это такая их сумма, меньше которой и больше которой получает одинаковое количество людей. Как считается, такая схема сделает расчет прожиточного минимума ближе к реальности.
Похожие записи: